RESPONSABILIDAD SOCIAL

"Ayudamos a vivir mejor "

La acción social de LABORATORIOS INDAS se integra dentro de la estrategia de la compañía. Por ello enfocamos dicha acción social hacia colectivos que son la base de nuestro negocio, que son Tercera Edad, Discapacitados e Infancia, colectivos que coinciden con la actividad de la empresa.

En materia de discapacidad, nos enorgullece aparecer como la novena empresa más activa en contratación laboral de discapacitados, partiendo de un elenco de más de 200 empresas analizadas (Observatorio de la Acción Social de la Empresa en España 2004). Nuestra empresa ha apostado fuertemente por la contratación de discapacitados porque entendemos que su integración al mundo laboral es la mejor vía para no crear diferencias y dignificar a la persona.

Dentro de este capítulo destaca el programa "Hospital Dr. Lafora", en virtud del cual, y como programa conjunto empresa-empleado, nuestros trabajadores preparan por navidad pequeños regalos, que envuelven y adornan con la colaboración de personas de su familia. Nuestra empresa también aporta regalos y toda la infraestructura para llevar estos detalles a los discapacitados de este centro.

Con la Tercera edad, hemos implantado programas conjuntos empresa-empleados consistentes en visitas que nuestros trabajadores hacen a residencias de la tercera edad en la tarde de los viernes, dedicando parte del tiempo de trabajo a estar con los ancianos, escucharles, compartir sus inquietudes. En resumen, les damos el bien más preciado, el tiempo, nuestro tiempo.

Con el mundo de la infancia realizamos donaciones de material sanitario, es de destacar nuestra colaboración con las misiones que trabajan en ambulatorios y hospitales de Malawi, a través de la Asociación Yamba y la Fundación Javier Oriol. Malawi es una de las naciones más pequeñas de Africa, donde la situación sanitaria es muy precaria y donde la esperanza de vida apenas alcanza los 42 años. En estos centros se atiende fundamentalmente la desnutrición infantil.

Misiones de Malawi en colaboración con la Asociación Yamba y la fundación Javier Oriol (2005)

No podemos olvidar las inversiones superiores a 1,3 millones de euros que en el año 2005, LABORATORIOS INDAS destinó a investigaciones en el sector sanitario, tendentes a buscar soluciones a los problemas que tiene el ser humano en este ámbito.

Dentro de nuestras acciones de Responsabilidad Social en 2005, y continuando con nuestro programa de implantación de una política de "motivación continua",se ha realizado el "Concurso de Felicitación de Navidad" para hijos de empleados del Grupo INDAS. El objetivo de esta acción es que los empleados se sientan cada vez más integrados en el equipo que formamos los que pertenecemos al Grupo INDAS. Ello contribuye a integrar al trabajador y su familia en el sentido de empresa.

También hemos colaborado con la Fundación Junior Achievement en su programa "Socios por un día", programa educativo dentro de la labor que realiza esta fundación educativa internacional, cuya misión es generar en los jóvenes el espíritu emprendedor que les permita alcanzar sus metas en un marco de responsabilidad y libertad. El objetivo del programa es que los jóvenes de 16 y 17 años conozcan de cerca el mundo laboral. Así durante un día uno de los alumnos compartió un día de trabajo con los más altos directivos de nuestra compañía.

Con todas estas acciones, contribuimos al lema de nuestra empresa: “ayudamos a vivir mejor”.